特等資質(zhì)，針對(duì)施工總承包企業(yè)來講，是最大級(jí)別，一般企業(yè)難以做到特等規(guī)范。獲得特等資質(zhì)的企業(yè)，其業(yè)務(wù)流程不只限于工程施工，可承當(dāng)本類型各級(jí)別工程項(xiàng)目施工總承包、設(shè)計(jì)方案及進(jìn)行施工總承包和工程項(xiàng)目管理業(yè)務(wù)流程。建筑企業(yè)資質(zhì)規(guī)范中，施工總承包資質(zhì)有12項(xiàng)，在其中有10項(xiàng)在等級(jí)分類上配有特等資質(zhì)。特級(jí)資質(zhì)的申請(qǐng)標(biāo)準(zhǔn)和其它一般三個(gè)級(jí)別規(guī)定有較大差別，考評(píng)要素諸多，整體包含四個(gè)一部分。因?yàn)樘氐荣Y質(zhì)難以涉及到，文中關(guān)鍵做下列簡(jiǎn)易歸納，便于各位朋友們有大致掌握就可以。

　　一、企業(yè)工作人員
　　1、人員一部分，必須調(diào)查到的員工包含企業(yè)主管、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)主管、申請(qǐng)注冊(cè)一級(jí)建造師、專業(yè)技術(shù)；
　　2、企業(yè)主管考評(píng)工作經(jīng)歷，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人考評(píng)工作經(jīng)歷、銷售業(yè)績(jī)、技術(shù)職稱或申請(qǐng)注冊(cè)職業(yè)資格考試，財(cái)務(wù)主管考評(píng)技術(shù)職稱或申請(qǐng)注冊(cè)職業(yè)資格考試，一級(jí)建造師必須50人以上，專業(yè)技術(shù)理應(yīng)合乎設(shè)計(jì)方案資質(zhì)規(guī)范。
　　二、工程項(xiàng)目銷售業(yè)績(jī)
　　不一樣類型工程項(xiàng)目對(duì)公司業(yè)績(jī)規(guī)定不一樣，通常都必須企業(yè)在近5年或近10年進(jìn)行過一定數(shù)目和范圍的工程項(xiàng)目銷售業(yè)績(jī)。
　　三、高新科技水準(zhǔn)
　　調(diào)查企業(yè)以下幾個(gè)方面：具備企業(yè)研究中心、近三年科技活動(dòng)經(jīng)費(fèi)支出做到銷售額的百分?jǐn)?shù)、所得獎(jiǎng)項(xiàng)、服務(wù)平臺(tái)的創(chuàng)建、專利發(fā)明等。這一塊對(duì)企業(yè)的規(guī)定十分嚴(yán)苛，全是專業(yè)性標(biāo)準(zhǔn)。
　　四、資信評(píng)估工作能力
　　考評(píng)注冊(cè)資金、資產(chǎn)總額、金融機(jī)構(gòu)信用額度、增值稅交納狀況等。
　　以上是我對(duì)建筑業(yè)企業(yè)特等資質(zhì)申請(qǐng)標(biāo)準(zhǔn)的簡(jiǎn)易論述，在其中實(shí)際規(guī)范文中不做詳細(xì)介紹。建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)，推行的是逐步升高的方法，因而，資質(zhì)證書辦理，不可以立即申請(qǐng)辦理高級(jí)，必須踏踏實(shí)實(shí)，累積銷售業(yè)績(jī)，進(jìn)而提高資質(zhì)。